青年创业者的成功案例

有哪些年轻创业者的成功案例？大家参考一下范文吧！以下是我为你搜集的青年创业者成功案例，希望对你有所帮助。欢迎阅读参考学习！

年轻创业者的成功案例:小天才变小CEO。

在浩瀚的银河系中，有一颗小行星以他的名字命名，薛来。

16岁时，何、林晨阳、凭借“启发多点触控接口数据传输”技术获得英特尔国际科学与工程大奖赛。那一年，还是高中生的三个朋友都没有创业的想法。他们将65438美元+0，000美元的奖金留作申请专利的研究基金，而剩下的2000美元则捐给了遭受地震袭击的成都。

次年，他与钱学森、高琨一起站上了“2009年度影响世界华人奖”的领奖台。

对于喜欢埋头科研的他来说，最好的选择就是去大平台专心科研。

高考那年，他搁置了去美国留学的机会。初衷是为了每年省下三四万的学费，减轻家里的负担。因此，他决定在gap year待一年，于是他向英特尔公司递交了简历，并成功进入了英特尔亚太R&D中心。他是公司唯一一个没有本科学历的全职员工。

一年后，身在新加坡的林晨阳也服完了兵役。林晨阳对薛来说:“我们一起开公司吧。”薛来说:“好吧。”两人一拍即合，薛来放弃了学业，放弃了英特尔这样的大平台。当时父母都不支持他们创业。

拿着手工制作的产品touch+，他们自费买了去美国的机票，一个个跑投资公司。当时，在比赛中，薛来戴着一个自制的设备，额头上贴着透明的粘合剂，身后背着一台ThinkPad笔记本电脑，手指着对面的Kinect，时而举起双手，时而举着茶壶。

“美国风险投资家非常守旧。他不投你，也不让你走，不温不火地放在一边。”于是，他们转向了众筹。出乎意料的是，这款类似于微动和飞跃动作的手势控制设备，可以省去双手在键盘和鼠标之间来回移动的麻烦，前三天就在Kickstarter上筹集了6.5438亿美元+的资金。后来，他们从新加坡红点创投获得了50万美元，但由于硬件成本高昂，这笔投资不足以支撑他们在新加坡租一间像样的办公室。由于资金短缺，薛回到上海的家中，通过Skype与同伴一起工作。

一个90后的CEO和一群平均年龄40到50岁的大叔一起创业，薛来对沟通和相处很困惑。“我现在正在慢慢改变。我觉得只要我把员工当成伙伴，我就会以平等、无阶级的态度来对待他们。”他说。

在看似冲动的创业选择背后，雪莱以一种每周工作65，438+000小时的疯狂方式为自己工作。“我写了20万行代码，还没写完。这个周末我会努力做司机。”薛来告诉《IT时报》记者，“我总是喜欢一个人努力工作，有时候也不能很好地和同事沟通合作。”

一个屡败屡战的企业家。

“余佳文不能代表我们整个90后创业群体，我们不能浮躁。”李佳告诉记者，她中性的声音很有辨识度。

非主流的90后女孩李佳，身上有叛逆的因素。她喜欢去酒吧。

她的微博上还写着“放松灵魂生活网CEO”的头衔。Barkers和Relax Soul生活网都是李佳的初创项目，都是以夜生活为主，但现在都被搁置了。

“如果你只付出了80%的力量，就不能说你已经尽力了。你最大的努力应该是120%。”谈到创业的艰难，李佳说:“我朋友让我去参加投资人大会。我在门口徘徊了很久，不敢走进去。”

大二的时候，李佳借着实习的机会来到了《创业家》。她的动机非常明确:认识人，寻找资源。2012年初，她花了半年时间做市场调研，但是最初做同城活动的想法被打消了，因为她发现如果抓音乐，抓展览，抓线下朋友，需要大量的人力物力，不适合做初创项目。

一天晚上，她参加了一个酒吧的公开麦克活动。会场很热闹，她有了一个想法:我为什么不做一个面向“酒吧客人”的产品？

“组织了两次open Mike活动，发现中国人不像外国人，场地很慢。虽然他们每次都赚钱，但都无法扩大规模。”李佳极力总结产品失败的原因。“一般酒吧客人都是‘刷脸’的，和老板熟就能打个折。网上打折自然留不住客户。”

当她设计“酒保”App的UI图纸时，迫于家庭的压力，她回到了澳大利亚继续读研。但是她没有放过这个项目，让国内的合作伙伴帮忙找技术人员写代码。直到2013结束，技术仍未完成。“可能合伙人意见不统一，我们团队就散了。”李佳说。

在她看来，团队建设比运营推广更重要，甚至比产品本身更重要。“合伙人分为三类:钱、资源、贡献。最重要的原则是互补能力。”她说。

今年3月，她开始操纵现在的项目——“小帆船在线”，一个帮助海归就业培训、咨询、招聘的网站。目前网站已经上线，李佳计划1个月后回国找投资。

创业者如何看待90后创业者？

有人说，90后没有60后的焦虑，没有80后的顺从，没有80后的压力，没有固定的思维，只为自己和爱自己的人为了梦想和生活而努力，很酷，很有感染力。

“如何看待90后创业者？”由百度百家发起的网友投票，70%站在了肯定的一边，认为应该给予更多的包容和支持；有29%的人站在对立面，认为泡沫太多应该理性。

平方

姜·(《少年中国》制片人)

关于余佳文有很多争议，但是谁的青春是没有争议的。我觉得他觉得事情很透明。他曾在节目中说:“我喜欢称自己为年轻人，因为90后终究会过去，但青春永远不会过时。”

在我们节目的前期调查中，会发现90后这一代人有更好的生活环境，更好的教育环境。他们不用承受80后的压力，也不像70后那样谨小慎微。他们毫不犹豫的去创业，但是他们知道自己想要什么。

国家政策方面，国家并不鼓励年轻人盲目创业，这些创业者只有1%可能成功。

王军(创业咖啡馆IPO Club创始人，80后创业者)。

80后很纠结，生活有压力，养活自己，买车买房；90后的想法更接地气，想做就做，执行力强。

90后赶上了改革开放的好机会，从小就开始接触互联网。移动互联网这两年也迅速普及，仿佛是一片新大陆。与互联网相比，它的普及速度更快，用户群更大，使用频率更高。你会发现，90后对互联网的模式创新比他们的前辈有更深刻的理解。

有人说90后一毕业就出来了，甚至辍学创业。他们没有资源和人脉，满腔热情。在我看来，资源永远不会成为90后创业的壁垒。

如果一个90后带着项目来找我，只要他对自己的项目有深刻的理解，喜欢创业，有团队领导力和凝聚力，我都愿意投他。

反对

互联网专栏作家老铁(本名童志斌，也是做O2O的)

90后的一个特点就是创意多，想法很颠覆，我觉得很好。但是，一个问题是，到了现实中往往很难实施。想法很颠覆，但商业模式不太颠覆。

余佳文是个例，不能代表整个90后创业群体。他有很多好的东西，但是有些传统的东西是不可能颠覆的，比如传统的企业管理方法，科学真实，“野路子”很危险。

以80后为例。当时创业的人很多，但最后戴志康和李想活了下来。他们有技术门槛和专业的管理团队。我认为90后能活下来的创业型企业比例是30~40%，有技术或管理门槛的企业都能活下来。

梅(创新空间投资人)

90后做事有利有弊。优势在于他们行动强，劣势在于他们计划性不足，大起大落，不确定性大。

横向比较70后、80后、90后是没有意义的。我们主要看团队和综合成熟度。

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