淮南高新区管委会工资多少？

淮南高新区管委会的薪酬由淮南市人力资源和社会保障局根据淮南市有关规定和淮南高新区管委会的要求统一管理和安排，实行政策薪酬和绩效薪酬相结合的综合薪酬管理模式。

政策工资按职务等级和职称等级制定，具体如下:职务等级为全日制及以上的，政策工资按淮南市政府规定的最高标准执行；乡(镇)级以上公务员，政策工资按淮南市政府规定的最高标准执行；其他职务等级、政策工资标准按照淮南市政府有关规定执行。

绩效工资是根据绩效考核结果来安排的。具体考核办法由淮南高新区管委会制定，财政部门和财政专户按规定向绩效工资账户拨付资金。

此外，淮南高新区管委会还鼓励优秀员工根据工作表现申请晋升或升职。此外，在一些特殊情况下，经批准他们可以获得其他津贴或补贴。