公司为什么要聘请常年法律顾问？

法律顾问是企业为了维护自身合法权益，聘请律师就企业经营问题提供法律帮助而担任的特定职务。企业法律顾问一般有两种，即常年法律顾问和特约法律顾问。常年法律顾问与企业签订法律顾问协议，在约定期限内(一般为1年或以上)处理企业所有法律事务。这种法律顾问服务范围广，时间长，所以称为常年法律顾问。法律顾问关系随着协议的到期而结束。如果继续聘用，需要签订新的协议。企业聘请专门的法律顾问处理某项法律事务，法律顾问关系在法律事务处理完毕时终止，一般不受时间限制，所以也称临时法律顾问或短期法律顾问。现在大部分企业都聘请常年法律顾问，因为他们可以为企业的生产经营管理等活动提供全方位的法律帮助。

大多数企业都聘请了常年法律顾问，尤其是一些大企业，但大多数企业只专注于讨债和诉讼，即诉讼，甚至在签订合同时忽略了法律顾问的作用。其实除了诉讼，一个优秀的律师可以为企业做的事情很多，对企业来说还是很重要的。

具体来说，法律顾问为公司、企业服务的方式有多种，如:为企业重大经营决策方案提供法律意见和法律依据，从法律角度提出可行性论证，规避企业经营中的法律风险；起草、修改和审核公司和企业的各种合同、协议及其他相关法律事务文件；针对一些侵害企业合法权益的事件，出具律师声明或律师函；代理企业参加民事、经济和行政诉讼、仲裁和行政复议，切实维护企业合法权益；参与企业的非诉讼法律事务；参与企业经济项目的谈判，审核或准备谈判所需的各类法律文件；在企业内部进行法制教育和法律培训；配合企业人力资源部门做好劳动人事工作，起草和审核劳动合同、保密协议，进行辞退设计。