公司和员工之间的协议

在生活中，协议与我们的生活息息相关，签订协议可以保护当事人的合法权益。协议应该如何起草？以下是我整理的公司与员工之间的五份协议，供大家参考，希望对有需要的朋友有所帮助。

公司与员工协议1甲方(单位):

乙方(个人):、性别、民族、年龄、文化程度、身份证号码、户籍所在地、暂住地。联系电话:，紧急联系人和电话号码。

根据甲方的规章制度，为维护乙方的人身安全，保证乙方的基本生活条件和正常作息，进入甲方工作的员工必须按照公司统一安排住宿。鉴于乙方已向甲方申请自行租房，经双方协商，就自行租房事宜自愿达成如下协议:

1.乙方自愿向甲方申请，拒绝接受甲方安排的住宿，自行租房居住。

2.乙方在自行租房期间，应严格遵守《中华人民共和国治安管理处罚法》及中国相关法律法规。如乙方违反相关法律法规，后果与甲方无关，乙方应接受法律制裁并承担相关民事责任。

3.乙方自行租房时应遵守甲方的规章制度和纪律，做到不迟到、不早退、不旷工，按时、按量完成工作。

4.若乙方违反《中华人民共和国治安管理处罚法》及中国相关法律法规和公司规章制度，乙方将自愿接受甲方依据劳动合同和公司相关规定做出的处罚，直至解除劳动合同，且甲方无需向乙方支付各种经济补偿..

5.乙方应保护出租期间的人身和财产安全，树立交通安全意识。如在自行出租房屋期间人身安全和财产遭受损失，乙方自行承担一切法律责任，乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。

6.乙方如变更居住地址和电话号码，应及时向公司人事部门或本部门负责人登记。

7.为了维护乙方的合法权益和自由生活的便利，乙方自愿遵守本协议，甲方同意乙方在外居住。

八。本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

甲方:乙方:

年，月，年，月，日

公司与员工的协议第二部分甲方(互联网公司):

法定代表人(主要负责人):

联系信息:

乙方(劳动者):

身份证号码:

联系信息:

鉴于甲乙双方已建立雇佣关系，乙方有可能知道甲方的网上业务信息、技术信息等内容。为防止因泄露造成双方利益的损失，明确双方的保密义务，我们本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，签订本协议。

一、保密的内容和范围

(1)甲乙双方确认“保密信息”是指甲方未披露的商业秘密、技术信息和财务信息。

(2)本合同提及的商业秘密包括:

1.交易秘密，包括商品产、供、销渠道，市场开发销售前后的服务，客户名单，买卖意向，交易或协商价格等。

2.商业秘密，包括经营方针、产品或服务的销售网络、进货渠道、产销策略、产品和服务定价、市场分析、广告策略、投资意向、招标中的标底和招标内容、可行性研究报告、项目实施方案、项目申报材料、各种协议和合同等。

3，管理机密，包括公司的各种管理制度，所以财务信息，采购信息，人事信息，工资单信息和操作手册。

(3)本合同所指的技术资料包括:

1、披露方拥有、开发或正在开发的数据库、软件、软件文档、计算机测试传输系统、系统、产品、服务或程序，包括但不限于从计划、图纸、图表、草图、模型或程序描述中获得的信息、从设备检查中获得的信息、从计算机程序、数据库、软件、计算机硬件组件或其他类似部件中获得的信息；

2.关于披露方的商业计划、营销计划或商业机会的信息；

3.披露方提出的有关财务、业务或经营方法和手段的信息；

4.其他应由公司保密的信息，如图例和其他标记。

(4)特别约定:乙方在甲方工作前所掌握的科研成果和技术资料，已由甲方应用生产(另有约定的，以约定为准)，乙方在甲方工作期间研究发明的科研成果和技术成果，均为甲方的技术资料。

(5)乙方在甲方工作期间可能直接或间接获得或观察到的全部或部分设备和产品的秘密信息应予以保密。

第二，双方的义务

(1)乙方在甲方工作期间或主要利用甲方的物质条件、技术积累和商业信息所产生的发明、作品、计算机软件、技术信息或其他商业信息的知识产权，属于甲方对乙方在履行职务过程中所创造的任何工作成果、技术信息或其他商业信息的享有。工作成果包括发明创造、技术改造、工具模型、专有技术、专有设计、专利、管理模式、商业模式、管理方法等。甲方可根据甲方的制度和法律给予乙方相应的奖励或报酬。

(2)除履行职责的需要外，乙方承诺未经甲方同意，不将属于甲方或属于他人但甲方承诺保密的技术信息或其他商业信息透露给第三方(包括根据保密制度规定不得知悉秘密的甲方其他员工)，不在履行职责之外使用保密信息。

(三)乙方承诺严格保守其在为甲方工作期间所获得的有关甲方及甲方项目的所有秘密信息，以及《互联网公司保密协议范本》。

(4)乙方保证，未经甲方事先书面许可，不得以任何方式自行使用保密信息，也不得以任何方式允许或协助他人使用保密信息。乙方因工作需要将数据、资料等保密信息移交给第三方时，应取得甲方的书面同意。

(5)乙方离职或退休后，仍承担与在甲方任职期间相同的保密义务，对其在甲方或第三方任职期间接触和了解到的但承诺对甲方保密的技术信息或商业信息，承担不擅自使用保密信息的义务..

(六)乙方在辞职或退休时，应甲方的要求，应立即无条件归还属于甲方的所有财产，包括甲方保密信息的所有载体和复印件..如果含有秘密信息的载体为乙方所有，甲方应在乙方归还这些载体时给予乙方相当于载体价值的经济补偿。并做好交接工作，如交接不清，将视为给甲方造成损失，乙方应予以赔偿。

(七)签署本合同的乙方均为甲方负有保密义务的重要岗位员工，因此乙方离职后_ _ _ _年内不得从事相关领域的工作或自行开发、生产或经营类似产品，否则乙方应承担违约金并赔偿甲方损失。甲方应向乙方支付乙方辞职前_ _ _个月平均工资的_ _ _作为标准保密费，从乙方辞职后第_ _ _个月起按月支付给乙方，本合同在第_ _ _年期满时自动解除。

(8)有下列情形之一的，乙方离职，但仍履行保密义务，保密期限为乙方离职后_ _ _年，甲方不向乙方支付保密费:

1.乙方不能胜任工作，经公司培训考核，因其不能胜任工作而终止劳动关系的；

2.乙方严重违反公司规章制度，情节严重，达到甲方解除劳动关系的规定；

3.乙方在职期间给甲方造成严重损失，劳动关系被解除的；

4.乙方提出解除劳动关系的；

5.劳动合同到期，不再续签。

第三，保密期限

(1)双方同意，本合同约定的保密期限自本合同签订之日起至双方终止或解除劳动关系之日止，有效期为_ _ _年。

(二)保密期内，无论乙方因何种原因离开甲方，乙方仍应承担与其任职期间相同的保密义务..

(三)甲、乙双方确认，保密义务始于双方签署本合同之时，止于保密信息持有人公开发布保密信息之时。

(4)乙方职位或工作关系的变化不影响保密义务的承担。

四、违约责任

(1)乙方违反本合同的规定，应向甲方支付违约金，违约金的数额以给甲方造成的损失为准..

(2)甲方因乙方违约而遭受的损失，包括直接损失、可获得的利益、调查和诉讼费用等间接损失。此外，乙方应采取一切合理措施挽回因泄密造成的影响，并尽可能对秘密信息保密；同时，本合同继续有效。

(三)乙方违反本合同条款被视为严重违反甲方规章制度，甲方有权不经通知立即终止与乙方的雇佣关系，并追究乙方责任。

(四)因乙方原因造成甲方商业秘密和技术信息泄露的，无论结果如何，乙方均应承担相应责任，甲方保留追究其法律责任的权利。

(5)乙方使用甲方的商业秘密或技术信息为个人或第三方获取和使用时，应向甲方支付_ _ _倍的信息成本作为补偿。如果不足以弥补甲方的损失，乙方仍有义务赔偿甲方的实际损失和可得利益的损失。

动词 （verb的缩写）争议的解决方案

(1)本合同一经签署，即视为双方同意本合同的条款。

(二)因执行本合同而产生的争议，可由双方协商解决或由双方信任的第三方调解解决。协商调解不成或一方不愿协商调解的，任何一方均有权提起诉讼。

不及物动词合同的修改和变更

(1)对本合同的任何修改应经双方同意，并以书面形式达成。如果本协议中的任何一个或多个条款在任何方面无效或不合法，此类条款将不影响其他条款的有效性。

(二)本合同与国家法律法规相抵触时，以国家法律法规为准。

(三)本合同签订于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日 _ _ _ _ _ _ _ _本合同自双方签字之日起生效。

甲方(盖章):

法定代表人(签字或盖章):

签署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

乙方(盖章或签字):

签署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

公司与员工之间的协议第三部分项目:XX

甲方:XX

乙方:XX

一.前言

1.乙方应认真执行国家、省、市有关高空作业安全的法律、法规、标准和规范；

2.乙方应认真组织实施安全技术措施，确保高空作业安全资金的合理投入；

3.乙方应定期组织安全检查，消除事故隐患，制止违章作业和违章行为；

4.乙方负责高处作业员工的安全教育和安全技术培训；

5.乙方负责组织对施工现场使用的高空作业安全设备和临时高空作业安全进行检查，合格后方可使用；

6.乙方负责建立高空作业安全岗位责任制，并组织对实际情况进行检查和评估；不使用无证人员上岗作业；

7.乙方不使用假冒伪劣防护设施和用品；

8.乙方应立即报告高空作业安全事故，保护现场，并参与事故调查；制定高空作业安全措施并组织实施。

二、物体安全

1，高空作业使用的材料要堆放平稳，传递物件时不能抛掷。

2.作业中的走道和登高用具应随时清洗。

3.拆除的物件、剩余材料和废料应及时清理运走，不得随意放置或向下丢弃。

4、施工作业场所，凡有可能坠落的任何材料，应先清除，以防坠落伤人。

第三，设施安全

1，在施工组织设计中应确定用于现场施工的攀登架和攀登设施。现场攀登应利用建筑结构或脚手架上的攀登设施，也可使用载人垂直运输设备。攀爬时可以使用梯子或其他攀爬设施。吊装柱、梁、游梁等构件所需的直梯和其他攀爬部件应在施工图或构件说明中注明；

2、攀登设备的结构构造必须牢固可靠。人上下的踏板的使用载荷不应大于1100 N，当有特殊操作，重量超过上述载荷时，应根据实际情况进行校核。

第四，高空作业

1.在高度为2米或以上的地方进行的任何工作都应视为高空作业。所有能提前在地面完成的工作都必须在地面完成，以尽量减少高空作业。

2.乙方高空作业必须身体健康。患有精神病、癫痫、高血压、心脏病和其他经医生鉴定不适合高处作业的疾病的人员，不得参加高处作业。发现员工饮酒或情绪低落时，禁止进行高处作业。

3.乙方在高处作业时应使用工具袋。较大的工具要用绳子绑在牢固的构件上，不能随便放置，防止高空坠落发生事故。

4.乙方高空作业时，除相关施工人员外，任何人不得在工作场所下方行走或停留。工作场所应设置围栏或配备其他保护装置，以防止坠物伤人。如果在格栅平台上工作，应铺设木板，防止工具和设备掉落。

5.乙方施工人员不允许上下抛掷工具和材料，应使用绳索系好，并向下或向上吊起，以避免伤害下面的工作人员或毁坏脚手架。

6.乙方上下两层同时作业时，中间必须搭设严密牢固的防护隔断、工棚或其他隔离设施，工作人员必须戴安全帽。

7.乙方应停止在六级或六级以上强风和暴雨、雷电、大雾等恶劣天气下的露天高处作业。

五、用电安全

1，靠近电力线路作业前，联系相关单位切断电源。确认停电后才能开始工作，并在工作区域设置绝缘挡墙。禁止在高压线下工作。

2.所有接触的电气和机械设备的金属外壳必须有可靠的接地或重复接地安全措施。

3.非电气人员不允许装修电气设备和线路。使用手持电动工具时，必须绝缘可靠，有良好的接地或接零措施，操作时应戴绝缘手套。

六、为确保高空作业吊篮的正常使用和操作人员的人身安全，特采取以下安全措施:

1.乙方负责吊篮操作人员的操作培训、安全教育和技术交底。负责编制吊篮施工方案，并确保施工方案的可行性和安全性。

2.乙方应对进场设备的安全性和完整性负责，并对因乙方设备质量问题造成的任何安全事故负责。

3.乙方人员不得随意拆卸和更换吊篮部件。不要限制安全锁的摇臂行程或修改安全装置。吊篮使用过程中，当卷扬机出现异常，电器元件烧坏时，乙方施工人员必须停止使用。

4.使用吊篮时，乙方施工人员必须持有相关部门颁发的操作证；乙方施工人员必须身体健康，无高血压、心脏病、恐高症等妨碍高空作业的疾病。乙方使用吊篮的施工人员不得饮酒，必须戴安全帽、穿防滑鞋、系安全带，并将安全带与独立吊篮安全绳上的安全扣连接牢固。5.吊篮上安装易燃物时，乙方施工中使用吊篮的人员不得吸烟，并远离电焊等火源。

6.每次使用前，乙方施工人员应对吊篮的养殖和悬挂机构进行全面检查，并在使用前，在距离地面约1米处上下提升几次吊篮。严格遵循说明书的要求。

7、严禁超载运行，吊篮由2人操作，严禁超员，严禁使用垂直运输。

8.工作结束后盖好卷扬机和电气柜，施工前严格检查，防止异物卷入电机。吊篮10米范围内不得有高压电线设施。大风、大雨、大雾天气禁止使用吊篮，夜间禁止使用吊篮。

9.如果涉及焊接作业，吊篮不得接零。严禁将焊机放在吊篮上。焊接手柄和夹紧电极不得接触吊篮的任何部分。如果使用焊接，启闭机的两根2米长的钢丝绳应覆盖防火材料。

七。其他人

1.施工中发现高空作业安全设施有缺陷或隐患时，必须立即解决。

2、对危及人身安全的情况，应立即停止作业，进行整改。任何人不得擅自移动或拆除所有安全防护设施和安全标志。

上述协议自签署之日起生效，直至本项目完成。因乙方违反本协议的任何条款而导致的任何安全事故和人身伤害与甲方无关。乙方施工单位在施工过程中因操作不当给甲方造成财产损失的，应无条件赔偿。本协议一式两份，甲方和乙方各执一份..

甲方:XX

代表:XX

乙方:XX

代表:XX

XXXX，XXXX，XX，XX

公司与员工之间的协议第四条甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方

根据《中华人民共和国反不正当竞争法》及国家和地方有关规定，甲乙双方就企业技术秘密、保护公司和客户财产达成如下协议:

1.保密范围:

甲方未公开的有关发展规划、方针政策和经营决策的信息、计划、方案、指令和商业秘密；

甲方的财务预算、决策报告、财务报表、统计数据、财务分析报告、审计数据和银行账号；

甲方的经营方式、地位和经营实力；

甲方未公开的人事调动、任免；

甲方的设立、编制、人员花名册及统计、奖惩材料、考核材料；

甲方各级员工的个人工资收入；

甲方保密级别的文件、资料、会议纪要、信函、计划、标书、图片和计算机软件；

甲方客户的信息和财产；

甲方的专有产品技术、新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据、计算机程序等。)和售后服务技术；

销售合同、销售网络和渠道。

2.权利和义务:

甲方为乙方提供正常的技术研发条件和业务拓展空间，努力创造有利于乙方发展的机会；

未经批准，乙方不得随意或恶意复制、摘抄、带走甲方的秘密文件、计算机软硬件；

草案

未经批准，乙方不得向他人泄露甲方的秘密和信息；

乙方应妥善、谨慎地保管和处理甲方及其客户的保密信息和固定资产，如有任何损失，应立即报告并采取补救措施挽回损失；

甲方有义务奖励乙方在保守秘密、检举泄密或改进保密技术和措施、及时防止泄密和挽回损失等方面的突出成绩。

3.违约责任:

如乙方违反本协议，甲方有权无条件终止聘用合同，取消或撤回相关待遇；

乙方违反本协议造成一定的经济损失，甲方将对乙方处以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _万元的罚款；

乙方违反本协议，给甲方造成重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失；

上述违约责任的履行超出法律法规赋予双方的权限的，应当向仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼。

4.协议条款:

在聘用合同期内；

劳动合同终止后_ _ _ _ _ _ _年内。

甲方(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _ _ _代表人(签字):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

附件

合同补充书

公司:_ _ _ _ _ _ _ _(以下简称“甲方”)员工:先生/女士(以下简称“乙方”)

以下条款由双方协商制定。如有不足之处，双方应协商修改并签字。

一.适用范围

已被甲方聘用并能接触到公司技术或销售秘密的员工。

二。甲方的权利和义务

1.甲方有义务为乙方在工作过程中了解与保密相关的工作内容提供便利。

2.甲方为乙方科研成果的创造和应用提供良好的条件，并根据创造的经济效益给予奖励。

3.乙方离职时，甲方将支付“遣散费”要求乙方履行第四条。获得“遣散费”的条件:乙方因违反甲方纪律而受到处分、处罚或辞退时，不在获得“遣散费”的范围内。1“2”公司员工保密协议相关关键词:监控安装协议模型公司收购协议子女抚养协议发起人协议企业兼并重组协议旅游包机协议工伤赔偿协议查看更多“协议公司员工保密协议

4.“遣散费”的比例:

1)工作满半年不满一年的，按最后一个工作日基本工资的_ _ _ _ _ _ _ _ _ %补偿。

2)工作满一至三年的，按最后一个工作日基本工资的_ _ _ _ _ _ _%补偿。

三。乙方的权利和义务

乙方不得在任何时候、任何场合向第三方泄露甲方的商业秘密、资料和信息。

乙方不得在与甲方业务(专业)相同或相近、存在竞争关系或利益的其他公司兼职。掌握甲方专有产品技术或销售业务网络的乙方，在离开甲方后一年内，不得受聘于与甲方相同或相近业务(专业)的其他公司..乙方自辞职之日起两年内不得利用甲方的技术秘密、商业秘密和客户资源参与同行业竞争。

离职前，乙方可从甲方处获得“离职补偿金”，作为遵守上述条款的补偿。

四。注:业务(专业)相同或相似，有竞争关系或利益的公司。

1.业内相关公司。

2.能够使用甲方核心软硬件技术的相关公司。

3.能够利用甲方客户信息和销售网络及渠道的相关公司；

动词 （verb的缩写）违约责任

如果乙方违反本合同，甲方有权无条件终止聘用合同。造成一定的经济损失时，甲方将视情节轻重，处以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _元的罚款

如乙方违反本合同，给公司造成重大经济损失，乙方应赔偿甲方所有经济损失，甲方有权追回乙方已获得的全部“遣散费”..

上述违约责任的履行超出法律法规赋予双方的权限的，应当向仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼。

甲方:_ _ _ _ _ _ _ _(盖章)

乙方:_ _ _ _ _ _ _ _(签字)

本合同签订时间为:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日

公司与甲方员工的协议第五条:_ _ _ _ _ _ _ _ _

乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

为扩大公司规模，实现公司多元化发展，使公司员工得到更多的实惠，公司现以参股的形式向内部员工筹集部分资金，用于公司业务的拓展。现双方本着诚实、友好、互利的原则签订本参股协议。甲乙双方可根据以下条款履行职责，履行本协议:

第一，持股对象。

必须是公司的经理或有两年以上工龄的员工。

第二，持股要求。

1，股份结算单位为每股5万元。

2.股份上限为股。

3.持股时间为每年上半年6月65438+10月1至6月65438+10月10，下半年7月1至7月10。

4.股东不参与公司募集资金的使用和监督。

3.股息和利息。

1，分红的计算方法；当年利润的50%用于股份分红，其余50%纳入公司财务作为公司发展和管理资金。

2.利润的计算方法:当年财务总收入-当年财务总成本=当年利润总额(成本包括:工资、佣金、税金、营业费用、固定资产折旧和其他费用)。

每年6月65438+10月1至6月65438+10月10进行红利结算和分配，同时召开股东大会。利息的计算和支付:利息按月利率计算，每个自然月的利息为65438+总股本的0%，支付方式为:当月支付到本人卡号。无论公司如何运作，利息都按照这个协议的金额在当月支付，不允许员工承担任何投资风险。

4.退赛和中途退赛。

1.持股期限至少为一年。不满一年的不能参与年底分红，不满一个月的不能领取利息。因其他原因确需提前退出的，应当在退出前一个月发出书面通知。一个月后，公司将根据本协议返还参与者的全部股本和利息。

2.一个周期(一年)后，员工可以自由决定是否参加下一个周期(一年)或退出股本。退出者可全额返还股本，并获得相应的利息和分红。

3.公司可于上半年6月1至6月10、下半年7月1至7月10决定下一年度(或下半年)是否继续接受员工股或终止此项业务。如果终止此项业务，公司将如期支付之前的利息和股息。

5.本合同一式两份，双方各执一份。

甲方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _乙方:_

身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

签署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _