常州五险公司企业和个人缴费比例
二、缴纳五险一金有什么好处？1.个人付出的越多，单位为你投入的就越多。五险一金缴纳是同一个基数，单位和个人承担比例不同。单位缴费是个人的2倍左右。2.社保公积金的缴纳是免税的，不仅缴纳时不扣除个人所得税，领取福利时也不扣除个人所得税，专用账户也不扣除利息税；你给我发工资的话，需要代扣个人所得税，存银行的话还有利息税。3.缴纳养老保险达到最低年龄，达到法定退休年龄后可以办理退休并按月领取养老金。养老金可以一直领取到身故，随着社会生活水平的提高，只增不减，每年都会调整增资额，可以保证老年生活的稳定可靠。4.交医保可以获得医保报销；在职累计缴费达到最低年限的，退休后无需继续支付基本医疗费用，即可享受高于在职报销的医保待遇。5.缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术、分娩手术的费用。而且生育保险费完全由单位承担。6、缴纳失业保险金失业时可以获得失业保险金和其他补贴。失业保险是一种政策性保险，通常商业保险公司没有。7.缴纳工伤保险，在发生工伤事故或者职业病的情况下可以获得赔偿。你不怕一万块，就怕万一，尤其是一些重大事故。不用担心小公司延期付款。而且工伤保险费完全由单位承担。8.缴纳住房公积金，相当于单位和你一样按比例存入一笔免税收入，可以用于住房相关用途。如果在工作中没有用完，可以在退休后一次性取出；此外，住房公积金贷款利率低于商业贷款。9.实行统一账户的养老保险缴费制度后，社会保险实际缴费年限成为企业工龄最有说服力的证明。需要社保缴纳证明的时候越来越多，比如证明社会服务来确认带薪年假的天数，比如房产调控时贷款需要在当地社保缴纳一年以上等等。10，不用太担心通货膨胀或者货币贬值，因为养老金待遇由两部分组成，个人账户养老金完全由个人缴费形成。这个分支和银行存款一样有通胀风险；但基础养老金与当地社会平均工资和个人指数化平均工资挂钩，本身就是抗通胀的；而且退休后会随着当地经济水平每年增资。缴费越多，缴费时间越长，退休后养老金待遇水平越高。以上是常州五金险比为您整理的具体内容，希望对您有所帮助。五险一金中，生育保险和工伤保险不需要职工缴纳，其他险种由个人和单位按照一定比例缴纳。同时，单位缴纳的部分高于个人。也就是说，缴费基数越高，单位对个人的投入就越多。