苏州市高层次人才认定标准

高层次人才进行相关认定和审核。一般包括高级管理人才及其管理团队；现代制造业、现代农业、现代服务业和高技术产业的大师级高技能人才；高中级财务会计、规划、环保、建筑工程、信息工程技术、数据分析等人才；各类专利和技术项目经纪人；高等院校工商管理硕士学位(含在读)，具有3年以上管理实践经验；硕士及以上学历海归。

目前各省对高层次人才的界定标准不同，但总体差别不会特别大，而且各省都有自己的省市人才计划和人才项目，可以作为高层次划分标准的参考。

比如一些省份的全日制大学毕业的硕士可视为E类人才，博士可视为D类人才，部分有职称和成果的人才可继续申请C、B、A类的划分标准，但B类、A类的要求有时也符合院士或享受国家级津贴人员的要求。分级标准越高，福利、科研经费、保障也会越高。一般来说，E类和D类对具体的成绩、论文、获奖等都没有直接的量化要求，甚至在一些省份，只要符合毕业、注册证明、劳动合同等要求就可以认定。但D类往上，会参考一些发表的论文、转化成果、专利、科研项目、奖项等指标，也会评价一些“社会价值&；社会贡献。”

省部级、国家级奖项(代表论文成果转化)越多，科技含量越高，就越容易作为“高层次”人才引进。对于高校，尤其是双一流高校来说，Dr基本成为了一个入门门槛。有海外BG或重大成果的，作为高层次人才引进(论文、专利、获奖、BG等。).硕士虽然也是高层次人才的一种，但竞争力明显会弱一些。

本人具备资质相关材料，包括:

(1)最高学历证书(中专及以上学历者提供，境外学历证书由教育部留学服务中心认证)。

(2)最高学位证书(有学位的人员提供，国外的学位证书由教育部留学服务中心认证)。

(3)职称证书(专业技术人员提供。在外省核定职称的，须经我省人社厅或我市人社局重新确认)。

(4)职业资格证书(有职业资格证书的人员提供)。

(5)荣誉证书、获奖证书、专利证书、任职文件、项目成果、研究课题结题材料、论文检索报告、个人所得税缴纳清单等。，其中，外文资料需经驻外使领馆或公证处翻译认证。

(6)其他认定标准材料:在我市工作或创业的相关证明。

法律依据:《户口登记条例》第十条公民迁出户口所在地辖区的，应当由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申请登记，领取迁移证，注销户口。

公民从农村迁入城市，必须持城市劳动部门的就业证明、学校的入学证明，或者城市户口登记机关的准予迁入证明，向常住户口的户口登记机关申请迁出。

公民移居边境地区，必须经居住地的县、市、市辖区公安机关批准。