市场监管局的处理

县市场监管局中的工作人员分为三种:

1,公务员,也就是行政人员的使用。这部分人员集中在县局内设部门,属于机关工作人员,与其他县局公务员享受同等待遇,具体收入因地区而异。以中西部地区为例。扣除五险二金,县级机关普通科员月薪一般在3000-4000之间,东部地区翻倍。

2.公共服务的人员配备。这部分人员主要集中在二楼的执法机关。他们使用事业编制,但不执行事业单位人事管理规定。而是参照公务员法,享受与公务员同等的工资待遇和晋升待遇。虽然身份不同,但本质上和公务员是一样的。待遇和之前的公务员一样,有车补,13工资,年终绩效考核,所有政府机关和公职人员都有。

3、纯事业编制人员。主要集中在二层的下属机构,如各种工位、检测中心、市场中心等。,财政供养按全额、差额、自收自支等性质编制,待遇按各自供养条件支付,彼此差别不大。整体月收入比公务员少1000元左右,年收入比前两类人员少1到2万元。

1.市场监管局的主要职责是什么?

1,负责市场综合监督管理。起草市场监督管理相关法律法规,制定相关规则、政策和标准,组织实施质量强国、食品安全强国、标准化强国战略,制定并组织实施相关规划,规范和维护市场秩序,营造公平竞争、诚实守信的市场环境。

2.负责市场主体的统一登记。指导各类企业、农民专业合作社、从事经营活动的单位、个体工商户和外国(地区)企业常驻代表机构等市场主体登记注册。建立市场主体信息披露和* * *共享机制,依法公示和* * *共享相关信息,加强信用监管,推进市场主体信用体系建设。

3、负责组织和指导市场监管综合执法工作。指导地方市场监管综合执法队伍整合建设,推动实施统一市场监管。组织查处重大违法案件。规范市场监管行政执法行为。

4.负责统一反垄断执法。从整体上推动竞争政策的实施,指导公平竞争审查制度的实施。依法对经营者集中行为进行反垄断审查,负责垄断协议、滥用市场支配地位、滥用行政权力排除、限制竞争等反垄断执法。指导企业应对国外反垄断诉讼。承担国务院反垄断委员会的日常工作。

5、负责市场秩序的监督管理。依法对市场交易、网络商品交易及相关服务进行监督管理。组织指导查处价格违法收费、不正当竞争、非法直销、传销、侵犯商标和专利知识产权、制售假冒伪劣行为。指导广告业发展,监督管理广告活动。

2.市场监督管理局可以不交罚款吗?

1.市场监督管理局可以不缴纳罚款,当事人不缴纳罚款的,行政执法机关可以按下列处罚:

行政处罚法

第五十一条当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施:

(1)到期不缴纳罚款的,每日加收罚款金额3%的滞纳金;

(二)依法拍卖查封、扣押的财产或者划拨冻结的存款抵缴罚款;

(3)申请人民法院强制执行。

2.有缴纳罚款义务的公民和单位,无力缴纳的,可以要求分期缴纳。

行政处罚法

第五十二条当事人确有经济困难,需要延期或者分期缴纳罚款的,经当事人申请,行政机关批准,可以延期或者分期缴纳。