如何给公司写一个专利奖励办法？

1.获得专利的职务发明，其所在单位应当给予发明人相应的奖励，并自授权公告之日起3个月内发放。奖励金额:发明不低于3000元，实用新型和外观设计不低于1，000元。

2.上述款项未一次性支付的，在专利权有效期内实施发明创造专利后，每年从实施该发明或者实用新型专利的商业利润中提取不低于2%或者不低于0.2%作为报酬支付给发明人或者设计人；

3、或参照上述比例，给予发明人或设计人一次性奖励；

4.被授予专利权的单位许可其他单位或者个人实施其专利的，应当从收取的使用费中提取不低于65，438+00%作为报酬支付给发明人或者设计人。

只要符合上述规定，单位可以自由制定其专利激励措施。