大学生Swot分析案例?

SWOT分析是广告策划中常用的一种分析法则。分别是优势、劣势、机遇、威胁的首字母。案例如下:

海尔的SWOT分析

海尔集团是世界第四大白色家电制造商,中国电子信息百强企业第一名。它拥有240多个法人实体,在全球30多个国家建立了本地化的设计中心、制造基地和贸易公司。全球员工总数超过5万人,重点发展科技、工业、贸易、金融四大支柱产业。2005年,海尔全球营业额达到6543.8+0039亿元(6543.8+028亿美元)。以下是海尔的SWOT分析:

优势:海尔有9款产品在中国市场位居行业第一,3款产品在世界市场占有率位居前三,在智能家居集成、网络家电、数字化、大规模集成电路、新材料等技术领域处于世界领先水平。在国际市场上展示开发实力。“创新驱动”海尔集团致力于为全球消费者提供满足其需求的解决方案,实现企业与用户的共赢。目前,海尔已申请专利6189项(其中发明专利819项),拥有软件著作权589项。在自主知识产权的基础上,海尔还主持或参与了近百项国家标准的修订。其中,海尔热水器防电墙技术和海尔洗衣机双电源技术也被列入IEC国际标准提案,证明了海尔的创新能力已经达到世界一流水平。在创新实践中,海尔的“OEC”管理模式、“市场链”管理和“人单合一”发展模式引起了国际管理界的极大关注。目前,美国哈佛大学、南加州大学、瑞士IMD国际管理学院、法国欧洲管理学院、日本神户大学等商学院对此进行了专题案例研究,海尔的“市场链”管理也被纳入欧盟案例库。海尔的“一人一单”发展模式,为解决全球业务的库存和逾期应收账款提供了创新思维,被国际管理界誉为“把住全球业务脉搏”的管理模式。海尔有时包括:企业文化的长期熏陶;从业人员素质比较高;多年规范化管理的良好基础;真正把信息化当做头等工程的,很少有一个老板把信息化分析的这么透彻,解释的这么清楚;观念转变在先,流程再造在后。两者相辅相成,互动前进。从张瑞敏砸冰箱开始,海尔的观念转变是第一位的,从此一发不可收拾就是现在的海尔。等一下。相对于外企,海尔的信息化有很强的后发优势,戴尔在2001和1995所处的环境已经很不一样了。随着全球互联网的广泛普及和国际大企业信息化的全面展开,海尔当然更有可能在国外企业成功经验的基础上做出成绩。

缺点:海尔缺乏沟通和公关能力,这将使中国未来收购企业非常困难。海尔公关的缺失,很大一部分在于海尔在任用机制上存在一些问题,只注重对技术和知识的考察,忽视了对个人能力的考察。海尔这些年发展如此之快,以至于我们对它的国际化毫不怀疑。信息化如火如荼,而内部信息化就是说,外部信息化,尤其是与国内供应商、经销商的电子数据交换,一直处于两难境地,还很难彻底降低采购和配送成本。海尔的愿望是好的。它希望自己的供应商和经销商的信息化水平能跟得上自己,但实际情况与预测大相径庭。谁也跟不上海尔的步伐,海尔最终也是没办法说话的。有哪些经济学家真的可以和海尔实现线上订单?个人用户点的菜是新闻噱头吗?受限于国情,方法必须灵活,结果还是回到原来的电话、传真订购流程,“信息化”是徒劳的。外部环境不匹配、不同步,是海尔外部信息化不成功的重要原因。这可能是海尔始料未及的,但也可能是即使知道这个结果,也要硬着头皮让它是海尔!海尔处处争第一!

机遇:海尔之所以能取得巨大成功,很大一部分在于海尔的企业文化,无中生有——海尔的文化观是人人都是人才,赛马不像马——海尔的人才观是先求势,后求利——海尔的战争企业到处都像斜坡上的球市,人人都有城市品牌作为风帆,用户是老师——海尔品牌营销企业生存的土壤是用户——海尔的服务走出去。海尔要想在未来取得长足的进步,就必须继续以海尔的企业文化为标杆。同时,要注重科技创新,实现企业信息化。同时,随着国际化趋势的日益增强,海尔面临着巨大的机遇和挑战。海尔的发展机遇在于把握时代脉搏,与时俱进,不断创新。海尔未来的发展方向主要看三班倒。第一,内部组织结构的转移;二是国内市场转向国际市场,不是指产品出口,而是在海外设厂设公司;三是从制造转向服务,做到前端设计,后端服务。在这种情况下,我们应该抓住机遇,迎接挑战,创造世界名牌。

威胁:目前海尔仍面临诸多威胁。随着家电企业的不断崛起和技术的不断进步,海尔必须不断提高科技创新水平,进而提高自身优势。另外要向多行业方向发展,提高竞争力。面对海尔的信息化,国内的同行们在加紧推进自己内部信息化的同时,也在看着海尔外部信息化的热闹。这是海尔面临的威胁。竞争对手对海尔虎视眈眈。敢吃螃蟹的人可能是英雄,但不一定成功。海尔外部信息化的停滞也给了国内信息化行业一个打击;可以预见,一旦外部信息化时机成熟,从技术角度来说,谁也不会比谁慢太多;如果抛开海尔品牌多年来的宣传效应,海尔竞争对手的外部信息化增长只是一夜之间。

任何企业在发展过程中都会面临这样或那样的问题。我们应该防止延误。面对全球竞争的新条件,海尔确立了全球品牌战略,推出了“创造资源,享誉全球”的企业精神和“一人一人,速战速决,速战速决”的工作作风,挑战自我,挑战明天,为打造中国人自己的世界名牌而不断创新!