2022廊坊市安次区财新建设投资有限公司招聘公告

一、公司简介

廊坊安次财信建设投资有限公司是由廊坊市安次区财政局出资组建的国有企业，注册资本20亿元。公司以服务经济社会高质量发展为重点，负责授权范围内的国有资本、国有资产、重大产业和基础设施项目的投融资管理。

公司经营范围包括:市政基础设施、棚改、新路改造、辅助设施、交通基础设施；污水和垃圾处理、供水、河道综合治理、环境绿化、工业园区项目开发、投资、建设和运营；国有资产运营管理、辖区内重大项目运营管理、房地产开发经营；能源、农林、水利、生态环保、社会事业、城乡冷链等物流基础设施建设、城市建设智能化改造、物业管理、广告及代理等依照法律法规取得的特许经营项目。

二、招聘岗位

中层管理职位

工程管理部副经理1人，综合办公室副主任1人。

普通工作人员员额

1，综合办公室:2。

2.监察审计部:3。

3.工程管理部:3人。

4.财务管理部:4人。

5.资产运营管理公司:4家。

* * *计数:18。

三、报名条件

一般基本条件。

1.申请人应当符合下列条件:

1.1具有中国人民的国籍，拥护中国人民和中国宪法，具有良好的思想政治素质；

1.2身体健康，能适应岗位要求；

1.3遵守职业道德，热爱本职工作，诚实守信并具有较强的开拓创新能力和团队精神；

1.4具有履行职责所需的独立性；

1.5遵纪守法，无违纪、违法或个人征信等不良记录；

1.6符合报考职位要求的其他具体资格条件。

2、有下列情况之一者不得报考。

2.1因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.2未受到党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

2.3涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

2.4在招聘考试中被认定有弄虚作假等严重违反招聘纪律行为的人员；

2.5其他不符合招聘单位相关要求的人员。

注册后条件

中层管理岗位:全日制本科学历，40岁以下，五年以上相关岗位工作经验；主管会计:全日制本科学历，40周岁以下，五年以上企业会计工作经验，中级以上职称；基层工作人员岗位:全日制本科学历，35岁以下，报考相关专业，相关岗位工作经验两年以上，具有相关资格证书和专业技能的特殊人才优先；以上申请人如需确定与其年龄相关的时间，截止时间为11，2022。出生日期以身份证为准。

四、招聘实施

招聘流程

本次招聘将严格按照公开招聘相关规范的要求组织实施，分为公告、简历筛选、资格审查、笔试、政审、录用确认等主要环节。

报名方法及注意事项

1.报名时间:即日起至2022年6月23日，17:30。

2.报名方式:采用网上报名，不设现场报名。应聘人员需在应聘登记表中填写信息，并提交其他材料:身份证、学历学位证书、专业技术岗位资格证书、职业资格证书、获奖证书及其他能反映所学专业或工作能力的材料，发送至邮箱HR zhaopin 139 @ 163 . com。

3.申请人应对所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消资格。

需要注意的事项

1.应聘者请保持手机和电子邮箱畅通，我们将通过短信、电话或电子邮件的方式通知应聘者笔试、面试和录用信息。

2.根据职位要求和报名等因素，公司有权调整招聘事宜，并对本次招聘安排拥有最终解释权。

3.申请人提交的信息将被严格保密，并仅用于招聘。所有信息将不会被退回。

4.公司在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用。公司将保留追究发布虚假招聘信息机构法律责任的权利，请提高警惕，防止诈骗。

动词（verb的缩写）考试和评估

口试

1.简历筛选后，工作人员会联系符合招聘岗位要求的人员，通知笔试安排。

2.申请人必须在通知的时间和地点参加笔试。参加笔试时，考生必须佩戴医用口罩，持第二代《居民身份证》、《河北省卫生编码》，在48小时内完成《身体健康监测记录表及诚信承诺书》和核酸检测报告，测量其正常体温后方可进入考场。发热等症状将按照防疫工作要求进行处置。考生30分钟后不得进入考场，考试结束前不得交卷，严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出会场。

3.按照中层管理岗位招聘计划1:3、普通工作人员岗位招聘计划1:4的比例，根据考生笔试成绩从高到低确定进入资格复审程序的考生，比例中成绩并列者全部进入；审核通过者通知进入下一环节，其他不通知。

资格审查

1.资格复审时间、地点及相关事宜另行通知。

2.进入资格复审的考生必须出具的证明和材料:携带二代身份证、毕业证、学位证、学历证书电子注册备案表、相关资格证书、相关工作经历证明材料等。以上材料原件及复印件两份。

复印件装订顺序:身份证复印件两份、学历学位证书复印件两份、学历学位证书电子登记表复印件两份及其他证明材料。

3.报名时所报信息不真实、不符合报考条件或无故不参加复审的，取消进入后续环节资格，并按本岗位笔试成绩高低顺序依次递补。

人才评估

人才测评将在资格复审后进行，测评时间及相关事宜另行通知。

采访

面试时间、地点及相关事宜另行通知。

身体检查

1.面试结束后，工作人员会通知考生进行体检，其他不通知。

2.体检人员应提供县级以上医院的体检报告。体检项目和标准参照《公务员体检通用标准》执行，费用由考生自行承担，直接提交体检单位。初试体检不合格者允许复试，复试仍不合格者取消资格，并按考核结果排名通知其他考生。

审查某人的政治行为或记录

考生接到政审通知后，应按要求到户籍所在地辖区派出所开具无犯罪记录证明。不能按规定提供或无正当理由逾期不提供的，视为放弃，取消聘用资格。

雇佣

政审合格者与公司签订劳动合同。被录用人员试用期为3个月，试用期内支付工资的80%。在合同期内，应遵守公司的有关规定，服从调整和统一管理。

不及物动词报酬和待遇

财新公司将提供具有市场竞争力的薪酬待遇。

财信公司将按照安次区相关政策缴纳“五险一金”。

七。其他相关事项

1.如果招聘岗位出现空缺，公司会根据综合情况进行岗位调整。

2.凡未能参加笔试、资格复审、面试、体检、考核等工作的考生。如在规定时间内要求，应视为自动放弃其资格；资格审查贯穿整个招聘过程。在任何一个环节，不符合招聘条件、弄虚作假的考生将被取消应聘资格，问题严重者将被追究责任。

3.为保证招聘过程的公正性和规范性，本次招聘工作委托专业的第三方招聘机构组织实施。

4.招聘公告发布后，如疫情突然发生重大变化，将根据上级指示精神，酌情调整和变更相关工作安排。

5.此次不指定考试辅导用书，不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

报名咨询邮箱:HR zhaopin 139 @ 163 . com。

点击下载文件:申请人登记表。docx

附:安次财信建设投资有限公司招聘岗位要求

一、工程管理部助理经理，招聘1人。

职位描述:承担建设项目的施工管理；承担工程项目的招标管理；承担项目前期手续，审查施工单位的施工组织设计，审查施工方案、进度计划和施工措施，负责组织项目开工前的准备工作，检查各种原材料进场情况。督促施工单位做好安全生产和文明施工管理。

招聘条件:全日制本科及以上学历；40周岁以下，具有相关专业中级以上职称；五年或以上相关工作经验；具有相关资格证书和专业技能的特殊人才优先考虑。

二、综合办公室副主任，招聘1人。

工作描述:协助分管领导完成办公室工作；管理文字工作，控制文件收发流程，负责组织公司文件审核，检查各种资料和文字；负责档案工作，组织实施档案的收集、整理、分类、归档等工作；做好调研信息，负责公司重大工作和专题调研，及时收集反馈信息，负责企业宣传和文化建设，负责员工内部管理考勤和考核，做好与股东单位和业务部门的协调沟通。

招聘条件:全日制本科及以上学历；40岁以下；至少五年相关工作经验；具有相关资格证书和专业技能的特殊人才优先考虑。

三。办公厅行政专员，招聘1人。

工作描述:负责支部委员会、董事会和办公厅会议的组织和管理。负责党建和工青团妇相关工作。负责公司的人力资源工作。开展公司行政后勤管理的相关工作。负责公司的固定资产管理。负责收发文件。负责下属单位的考核。负责信息化建设等。

招聘条件:全日制本科及以上学历；35岁以下；两年以上工作经验；具有相关工作经验、相关资格证书和专业技能的特殊人才优先考虑。

四、人力资源专员综合办公室，招聘1人。

职位描述:负责日常招聘工作，根据用人部门的配置计划，招聘和选择合适的人才，明确员工的工作目标，控制人员计划，优化招聘体系；完成员工入职培训、离职交接、全职晋升、工作调动等工作；负责管理员工考勤；负责维护人事档案，签订、解除、续签劳动合同；

招聘条件:全日制本科及以上学历；35岁以下；两年或以上工作经验；具有相关资格证书和专业技能的特殊人才优先考虑。

动词（verb的缩写）监察审计部法律专员招录1人。

职位描述:负责公司法律风险防范体系的建设；建立公司的基本管理制度和工作流程；参与重大合同和项目的论证和谈判；参与解决公司重大经济纠纷和民事纠纷中涉及的相关法律问题；负责公司的法律培训；法律服务工作；负责为公司重大投资合作项目和重大经营决策提供法律服务，做好项目合作投资和决策的法律论证工作；负责公司生产经营各环节各类重大法律风险的研究、分析、防范和化解，做好法律风险防范和化解工作；负责处理本单位生产经营管理中涉及的其他非诉讼法律事务；负责外聘律师的管理和对外签署法律文件的审核。

招聘条件:全日制本科及以上学历；35岁以下；两年或以上工作经验；具有相关资格证书、审计经验和专业技能的特殊人才优先考虑。

六、监察稽核部审计员，招聘二人。

职位描述:负责执行公司审计监督管理办法，监督审计公司业务，审计监督公司重大资金和日常支出，监督公司“三重一大”落实情况，沟通协调上级纪检监察和审计部门的工作指导。