员工应该具备的保密常识有哪些？
2.举办一场关于保密常识的讲座
机密知识演示1。保密工作的基本知识
1)什么是国家机密？国家秘密是关系到国家安全和利益的事项，依照法定程序确定，在一定时期内只为一定范围的人所知悉。
(2)什么是工作秘密？工作秘密是在国家公务活动中产生的，不属于国家秘密，不宜公开披露。(3)什么是商业秘密？指不为公众所知，能给权利人带来经济利益，具有实用性，并经权利人保密的技术信息和经营信息。
(4)国家秘密的载体是什么？指纸质介质、磁性介质、光盘等各种物品。以文字、数据、符号、图形、图像、声音等方式记录国家秘密信息的。主要有以下四类:1。用文字、图形和符号记录国家秘密信息的纸介质载体。
2.用磁性物质记录国家秘密信息的载体，如计算机磁盘(包括软盘、硬盘)、磁带、录音带、录像带等。3.用电信号和光信号传输国家秘密信息的记录载体，如无线电波和光纤。
4.含有国家秘密信息的设备、仪器、产品等载体。(5)保密的基本政策是什么？保守国家秘密工作实行积极预防、突出重点、确保国家秘密、方便各项工作的原则。
(六)谁负责保密工作？保密工作实行领导干部负责制。涉及国家秘密的机关、单位应当建立保密组织，确定专职或者* * *保密工作人员，管理本单位的保密工作。
(7)党政领导干部责任制的主要内容是什么？1.党政主要领导要对本单位(系统)的保密工作负全面领导责任；2.分管保密工作的党政领导承担具体组织领导责任；3 .分管其他工作的领导，业务工作管到哪里，保密工作就要管到哪里，研究部署、检查考核业务，同时对保密问题作出安排和检查考核。(8)保密宣传教育的主要内容是什么？1.党和国家的保密方针政策；《保密法》及其配套法规，以及其他有关法规对保密内容的研究；2.保密基础知识；3.安全技术和技能培训；4.泄密案例教育；5.保密工作经历介绍；6.实际工作中保密问题的探讨:7.对新技术和新产品的交流保密。
(9)安全检查的内容有哪些？1.安全工作的组织领导；2.领导干部保密工作责任制的落实情况；3.保密规章制度建设；4.保密宣传教育；5.机密关键部门(部位)的管理；6.管理国家秘密文件、资料和其他物品；7.重大活动和项目的保密；8.保密技术的预防措施；9.泄漏调查。
2.就如何做好军队安全管理和保密常识工作进行讨论交流材料。
1.共同实施安全工作。
2.大副亲自抓的。
3.这些器官一起工作。
4.应该在基层作出具体努力。
5.每个人都参与有意识的抓取。
详情如下:
1.坚持在集体规划管理上下功夫，齐抓共管做好安全工作。第一，党委要全面负责。各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程。
2.大副应该自己抓。各级军政官员要切实担负起安全和事故预防的工作。
3.这些器官一起工作。要进一步建立健全信息通报制度，及时落实部门集中监管机制，及时通报安全工作情况。
4.应该在基层作出具体努力。各基层单位要坚持抓好安全教育，时刻绷紧安全这根弦；在管理上，要明确与安全工作相关的重点目标、重点部位和重要环节。
5.每个人都参与有意识的抓取。要加强安全工作常识的经常性教育，切实打牢官兵自我安全意识的基础。
3.防止常识内容的安全技术
安全技术防范常识:1。不要将机密计算机和网络连接到互联网和其他公共信息网络。2.不要在机密计算机和非机密计算机之间交叉使用USB闪存驱动器等移动存储介质。3.不要将互联网和其他公共信息网络上的数据复制到未采取保护措施的保密计算机和网络上。4.不要违反规定为机密计算机设置密码。未经授权，不得在机密电脑上安装软件或复制他人文件。6.不要将无线外设用于机密计算机。7.不得通过普通邮件渠道寄送涉密计算机和移动存储介质或非法交由他人使用和存储。8.未经授权，请勿将机密笔记本电脑和移动存储介质带出。9.请勿发送计算机和移动存储介质，传真机、复印机等办公自动化设备应由外部人员维护10。未经专业销售的涉密电脑等办公自动化设备，不得出售、赠送或报废112。处理涉密信息的一体机不得连接12的普通电话线。涉密场所联网的计算机上不得配备和安装视音频输入设备。不得将手机带入重要保密场所14，不得在连接互联网和其他公共信息网络的计算机上存储或处理保密信息15，不得在非保密办公网络上存储或处理保密信息16，不得在* * * *门户网站上发布保密信息17。不使用具有无线互联功能的计算机处理涉密信息18，不使用个人计算机和移动存储介质存储和处理涉密信息19，不使用未经保密技术测试的办公自动化设备用于涉密要害部门和场所，不使用普通传真机、电话和移动电话传输或谈论涉密信息。
4.如何做好新形势下的保密工作，强化保密意识？
相对而言，在加强基层单位的保密工作方面显得比较滞后。
加强基层单位的保密工作，是全面落实中央关于加强新形势下保密工作的部署的基础。那么，在新的历史条件下，如何提高保密工作的科学化、保密管理的法制化、保密技术的现代化和保密队伍的专业化水平，实现基层单位保密工作的全面、协调、可持续发展？笔者结合基层单位保密管理的实际，做了一些初步的研究和探讨，认为加强基层单位保密工作，必须着力强化“四种意识”，解决“四个问题”。
首先，基层党政领导要有很强的保密意识，能够率先垂范，以身作则，严格遵守保密法律和纪律，带头做好自己、身边工作人员和家人子女的保密工作。
其次，要充分发挥保密委员会的作用，党政领导干部和保密委员会主任要经常在各种会议上、不同场合和节假日前夕不厌其烦地强调保密工作，宣讲保密法规，宣讲本单位和其他单位的一些生动的泄密案例或积极先进的典型人和事。
5.防止常识内容的安全技术
安全技术防范常识:1。不要将机密计算机和网络连接到互联网和其他公共信息网络。2.不要在机密计算机和非机密计算机之间交叉使用USB闪存驱动器等移动存储介质。3.不要将互联网和其他公共信息网络上的数据复制到未采取保护措施的保密计算机和网络上。4.不要违反规定为机密计算机设置密码。未经授权，不得在机密电脑上安装软件或复制他人文件。6.不要将无线外设用于机密计算机。7.不得通过普通邮件渠道寄送涉密计算机和移动存储介质或非法交由他人使用和存储。8.未经授权，请勿将机密笔记本电脑和移动存储介质带出。9.请勿发送计算机和移动存储介质，传真机、复印机等办公自动化设备应由外部人员维护10。未经专业销售的涉密电脑等办公自动化设备，不得出售、赠送或报废112。处理涉密信息的一体机不得连接12的普通电话线。涉密场所联网的计算机上不得配备和安装视音频输入设备。不得将手机带入重要保密场所14，不得在连接互联网和其他公共信息网络的计算机上存储或处理保密信息15，不得在非保密办公网络上存储或处理保密信息16，不得在* * * *门户网站上发布保密信息17。不使用具有无线互联功能的计算机处理涉密信息18，不使用个人计算机和移动存储介质存储和处理涉密信息19，不使用未经保密技术测试的办公自动化设备用于涉密要害部门和场所，不使用普通传真机、电话和移动电话传输或谈论涉密信息。
6.你对保密了解多少？
保密就是保证安全和发展。
防窃听，防* *，防录音，防泄密。
打电话，不谈机密，内政，不吹牛。
电脑，互联网，不小心，泄露秘密。
发邮件，微信聊天，不要传，记住。
新闻稿，严格控制，保密，妥善保管。
海图书也是秘密，要注意，不要放错。
新技术，企业之宝，要保守，不能泄露。
商业秘密和新技术一旦泄露就会遭受损失。
处理外交事务时，遵守规则，区分内外，区别对待。
对于信息，注意，保密，婉言拒绝。
谈判时，忌秘密，有秘密场所，不可参观。
注意言行，保密，敲响警钟，不麻痹大意。
7.如何防范泄密风险，提高保密意识，遵守保密制度，落实保密措施，
公司保密制度1一般规定1.1为保守公司秘密，维护公司权益，特制定本制度。
1.2公司秘密是根据特定程序确定的，在一定时期内只为一定范围的人所知悉的，涉及公司权益的事项，包括但不限于技术秘密和其他商业秘密。技术秘密是指不为公众所知悉，能给企业带来经济利益，具有实用性，并由企业保守秘密的非专利技术和技术信息。
技术秘密包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研发记录、技术报告、测试报告、实验数据、测试结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文件、相关函电等。其他商业秘密，包括但不限于:客户名单、营销计划、采购信息、定价政策、财务信息、进货渠道等。
1.3公司所有员工都有保守公司秘密的义务。经理、技术人员、财务人员、销售人员、秘书等接触企业商业秘密的高级职员，负有保守公司秘密的特殊责任。
1.4公司保守秘密，实行保密和方便工作的方针。2保密范围和密级的确定2.1公司秘密包括本制度第1.2项规定的范围和以下秘密事项:1)公司重大决策中的秘密事项。
2)公司尚未实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目和经营决策。3)公司召开的合同、协议、意见、可行性报告、重大会议纪要。
4)公司财务预决算报告及各种财务报表和统计报表。5)公司尚未进入市场或公开的各种信息。
6)公司员工的人事档案、工资、劳动收入及数据。7)公司认为应当保密的其他事项。
一般决定、决议、通知、通知和行政材料等内部文件不属于机密。2.2公司秘密分为“绝密”、“秘密”和“秘密”。
绝密是最重要的公司秘密，泄露会对公司权益造成特别严重的损害；保密是重要的公司秘密，泄露会对公司权益造成严重损害；秘密是一般的公司秘密，泄露会损害公司的权益。2.3公司秘密等级的确定:1)公司业务发展过程中直接影响公司权益的重要决策文件和技术资料为绝密；2)公司的规划、财务报表、统计数据、重要会议纪要、公司运营等属于机密；3)公司的人事档案、合同、协议、员工的工资收入以及尚未进入市场或公开的各种信息，都被列为秘密。
2.4属于公司秘密的文件和资料应按本制度的规定进行密级划分，并确定保密期限。保密期限限于永久、长期和短期，一般对应密级，特殊情况外标注。
保密期限届满，保密自行解除。3公司保密措施3.1属于公司秘密的文件、资料和其他物品的制作、接收、发送、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，由办公室或分管副总经理负责；通过计算机技术访问、处理和传输的公司秘密，由计算机部门负责保密。
3.2对于涉密文件、资料等物品，必须采取以下保密措施:1)未经总经理或主管副总经理批准，不得复印或摘抄；2)发、收、送、运由专人负责，并采取必要的安全措施；3)将其保存在装备良好的安全装置中。3.3属于公司秘密的设备或产品的开发、生产、运输、使用、保存、维护和销毁应由公司指定的专门部门进行，并采取相应的保密措施。
3.4在对外交流与合作中，如需提供公司机密，应事先得到总经理的批准。3.5对于涉及公司机密内容的会议及其他活动，主办部门应采取以下保密措施:1)选择具备保密条件的会议场所；2)根据工作需要，限定会议参加人员范围，指定涉及涉密事项的会议参加人员；3)按照保密规定使用会议设备和管理会议文件；4)确定会议内容是否传达，传达范围。
3.6禁止在私人通信和信件中泄露公司秘密，禁止在公共场所谈论公司秘密，禁止以其他方式传递公司秘密。3.7公司员工发现公司秘密已经泄露或可能泄露时，应立即采取补救措施，并及时向综合管理部报告；综合管理部接到报告后，应当立即处理。
3.8员工有下列情形之一的，予以辞退，并酌情赔偿经济损失:1)故意或过失泄露公司秘密，造成严重后果或重大经济损失的；2)违反本保密制度，窃取、刺探、收买或者非法为他人提供公司秘密的；3)利用职权强迫他人违反保密规定。3.9公司与全体员工签署了《保守员工商业秘密协议》，该协议以书面形式签署并附后。
3.10在保密合同有效期内，员工应履行以下义务:1)严格遵守企业保密制度，防止泄露企业技术秘密；2)不向他人泄露企业的技术秘密；3)未经公司书面同意，不得将该技术秘密用于生产经营活动，也不得用于新的研发:3.11对高级员工实行“竞业禁止”制度，限制经理、技术人员、财务人员、销售人员、秘书等高级员工的下列行为:1)自行成立与公司竞争的公司。2)为我们公司的竞争对手工作；3) * * *在竞争性企业；(四)诱导企业其他员工辞职；5)引诱企业客户离开企业；6)离职后与企业竞争的其他行为。3.12涉及公司商业秘密的合作、代理、交易合同或协议，应提供“保密条款”，并对合同另一方附加保密义务。
“保密条款”应包括以下内容:1)表达合同中涉及的需求。
8.你对保密了解多少？
国家对公民保密有哪些规定？1.我国现行宪法第五十三条明确规定，公民必须遵守宪法和法律中的保密规定；2.《保密法》第三条规定，一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业组织和公民都有保守国家秘密的义务；3.《保密法》第二十四条规定，禁止在私人交往和通信中泄露国家秘密。
携带属于国家秘密的文件、资料和其他物品外出，不得违反保密规定。不要在公共场所谈论国家机密；《保密法》第二十五条规定，在有线、无线通信中传输国家秘密，必须采取保密措施。
不得使用未经中央有关部门审查批准的明码或密码传递国家秘密。属于国家秘密的文件、资料和其他物品，不准用普通邮件传递。
保密法规定的12严重违法行为有哪些？保密法列举了12种最常见、最典型的严重违法行为，导致保密措施失效、国家秘密失控、保密技术保护体系遭到破坏、国家秘密安全受到严重威胁。这些行为是:1。将涉密计算机和涉密存储设备接入互联网和其他公共信息网络；2.未采取保护措施，在涉密信息系统与互联网等公共信息网络之间交换信息的；3.使用非保密计算机或者非保密存储设备存储、处理国家秘密信息的；4.非法复制、记录或者存储国家秘密的；5.在互联网等公共信息网络上或者在无保密措施的有线、无线通信中传输国家秘密的；6.在私人交往和通信中涉及国家秘密的；7.擅自卸载或修改涉密信息系统的安全技术规程和管理规程；8.赠送、出售、丢弃或者将未经安全技术处理的涉密计算机和涉密存储设备移作他用；9 .非法获取、持有国家秘密载体的；10.通过无保密措施的普通邮政、快递等渠道传递国家秘密载体的；11.私自买卖、转让或者销毁国家秘密载体的；12.未经有关主管部门批准，将国家秘密载体寄运出境或者将国家秘密载体携带、传输出境的。
保密法规定，有上述行为之一的，依法惩处；构成犯罪的，依法追究刑事责任；实施上述行为不构成犯罪的，不适用本处罚，保密行政管理部门应当督促其所在机关、单位予以处理。如何区分国家秘密和工作秘密？1.不同的利益相关者。
工作秘密直接关系到有关国家机关的利益，一旦泄露只会损害有关国家机关履行国家赋予的职权和责任的局部利益；国家秘密直接关系到国家利益，一旦泄露会对国家整体利益造成损害；2.确定方法不同。工作秘密的确定主要由各级国家机关自行确定，只有对少数中央国家机关有统一规定或明确授权的，才予以遵循；国家秘密的确定必须依法进行，必须在国家保密工作部门会同有关中央国家机关制定发布的《国家秘密及其密级的具体范围的规定》范围内操作，不得随意确定；3.迹象不同。
属于工作秘密的文件、资料等载体，可以标注“内部”，不得标注国家秘密密级标志；4.不同的管理。各级国家机关对工作秘密的管理可以参照国家秘密管理办法，但不需要按法定程序进行规范。
例如，传递国家秘密文件、资料或其他物品必须通过机密邮件传递，而不是通过普通邮件；对传递工作秘密的文件、资料或者其他物品没有统一要求，可以由机关自行选择；5.适用的法律不同。保护工作秘密适用的法律规范是国家公务员法，主要通过行政手段保护工作秘密。对于国家秘密的保护，适用保密法，不仅可以用行政手段，也可以用法律手段。6.责任不同。
工作秘密泄露后，责任人只承担行政责任，只会受到相应的行政处分；泄露国家秘密的，应当根据可能造成的危害后果等情况，确定责任人的法律责任。情节轻微、后果不严重的，可以承担行政责任，情节严重、后果严重的，承担刑事责任；总之，由于工作秘密和国家秘密涉及的利益主体不同，泄密造成的危害后果在范围和程度上有很大不同。
所以对工作秘密的保护明显不如对国家秘密的保护。其他的不同就来源于此。
使用手机有什么保密要求？1.不得在手机通话中涉及国家秘密信息，不得用手机发送国家秘密信息，不得在手机中存储国家秘密信息；2.不得携带手机等移动终端参加涉密会议或进入涉密活动或要害部门；3.不得在保密场所使用手机等移动终端进行录音、拍照、摄像、视频通话和宽带上网；4.手机等移动终端不得作为涉密信息设备使用，不得与涉密信息设备和载体连接；5.涉密人员在申请手机号、注册手机邮箱或开通其他功能时，严禁填写机关单位名称、地址等信息，不得在手机中存储核心涉密人员的工作单位、职务等敏感信息，不得启用手机远程数据同步功能；6.对核心涉密人员和重要涉密人员使用的手机进行必要的安全检查，尽量配备和使用专用手机。不得使用无入网许可的手机和具有位置服务、互联网连接等功能的手机；7.核心涉密人员和重要涉密人员的手机出现故障或发现异常情况时，应立即报告并到指定地点维修。无法恢复使用的移动电话应按照分类设备进行销毁。
有哪些安全技术防范常识？1.不得将涉密计算机和网络连接到互联网或其他公共信息网络；2.不是机密计算机和非机密计算机之间的区别。
举办保密常识讲座1。保密宣传教育基础知识
最低0.27元开通一个图书馆会员，查看完整内容>原发布者:pbycs007培训资料保密基础知识1。日常工作中的保密(一)机要文件的处理和档案的保密机要文件的处理包括机要文件的起草、打印、传递、携带、承办、使用、移交和销毁。
档案的保密是指对含有秘密内容的文件、报纸、期刊、教材、图表、照片(包括底片)、各种资料汇编、工作簿等的保密管理。1.机密文件的准备和印刷。
秘密资料的编制应当在符合保密要求的场所进行。承办单位在起草文件时，应就发送范围、密级和保密期限提出意见，报签发领导批准。
文件草稿应根据文本分类进行管理。承包商完成准备后，文件的最终版本应由保密人员分发和保管。
秘密文件的复印、打印、铅印必须经有审批权的领导批准，在公司内部或指定场所严格控制份数。文件印刷过程中的校对和废页应及时全部销毁。
2.机密文件的传输。发送文件、报纸、出版物等。由专门人员统一分发。
发往外地的秘密文件、资料，应当通过有保密措施的渠道投递，不得由普通部门邮寄，应当由专人直接投递。3.保密文件的承诺和使用。
承办人收发秘密文件时应及时登记。借阅文件应经领导批准，并按规定办理借阅手续，无关人员不得阅读。
组织传阅的秘密文件要及时收回，绝不能失控。4.机密文件的移交。
所有秘密文件和资料使用后必须存放在档案室。业务部门确需保存的机密文件和资料应存放在安全的保密柜中。
绝密文件应该特别保存。交接保密文件和资料时，双方人员应当当面核对，并在交接的文件上* * *号。
2.始终坚持党的保密。
增强党的保密意识，做好保密工作，有四点要求:一是正确认识加强保密意识和保密常识教育的紧迫性和必要性，深入开展保密教育，牢固树立“保密无小事”的意识，切实筑牢保密防线。
二要坚持以制度为保障，进一步健全完善安保工作建设体系，不断增强制度的执行力和严肃性，切实筑牢安保制度防线。三要坚持底线思维，加强定期检查监督，依法组织监督检查，切实筑牢涉密组织防线。
“立法不难，执法难”。四是要强化责任落实，坚持把保密工作记在心里、抓在手上，明确责任、狠抓落实。各级领导要坚决杜绝不遵章守纪等问题，坚持不懈地确保NDRC系统的保密工作落到实处，各项保密工作万无一失。
3.保密工作的基本知识
1)什么是国家机密？国家秘密是关系到国家安全和利益的事项，依照法定程序确定，在一定时期内只为一定范围的人所知悉。
(2)什么是工作秘密？工作秘密是在国家公务活动中产生的，不属于国家秘密，不宜公开披露。(3)什么是商业秘密？指不为公众所知，能给权利人带来经济利益，具有实用性，并经权利人保密的技术信息和经营信息。
(4)国家秘密的载体是什么？指纸质介质、磁性介质、光盘等各种物品。以文字、数据、符号、图形、图像、声音等方式记录国家秘密信息的。主要有以下四类:1。用文字、图形和符号记录国家秘密信息的纸介质载体。
2.用磁性物质记录国家秘密信息的载体，如计算机磁盘(包括软盘、硬盘)、磁带、录音带、录像带等。3.用电信号和光信号传输国家秘密信息的记录载体，如无线电波和光纤。
4.含有国家秘密信息的设备、仪器、产品等载体。(5)保密的基本政策是什么？保守国家秘密工作实行积极预防、突出重点、确保国家秘密、方便各项工作的原则。
(六)谁负责保密工作？保密工作实行领导干部负责制。涉及国家秘密的机关、单位应当建立保密组织，确定专职或者* * *保密工作人员，管理本单位的保密工作。
(7)党政领导干部责任制的主要内容是什么？1.党政主要领导要对本单位(系统)的保密工作负全面领导责任；2.分管保密工作的党政领导承担具体组织领导责任；3 .分管其他工作的领导，业务工作管到哪里，保密工作就要管到哪里，研究部署、检查考核业务，同时对保密问题作出安排和检查考核。(8)保密宣传教育的主要内容是什么？1.党和国家的保密方针政策；《保密法》及其配套法规，以及其他有关法规对保密内容的研究；2.保密基础知识；3.安全技术和技能培训；4.泄密案例教育；5.保密工作经历介绍；6.实际工作中保密问题的探讨:7.对新技术和新产品的交流保密。
(9)安全检查的内容有哪些？1.安全工作的组织领导；2.领导干部保密工作责任制的落实情况；3.保密规章制度建设；4.保密宣传教育；5.机密关键部门(部位)的管理；6.管理国家秘密文件、资料和其他物品；7.重大活动和项目的保密；8.保密技术的预防措施；9.泄漏调查。